Массовое увольнение, низкие зарплаты и рискованные альтернативы: нехватка кадров в МВД
По следам выступления замглавы МВД Игоря Зубова, который признал в Госдуме ежедневный отток сотрудников и дефицит кадров в 40 %, стало известно, что отток сотрудников из МВД идет постоянно, а уже с марта «кадровая яма» станет еще значительно глубже.
«Рапорта главным образом пишут те, у кого уже есть выслуга и подошел пенсионный возраст (для МВД срок службы составляет 20 лет), а также те, для кого условия являются невыносимыми. Реже уходят те, кто смог получить хорошее предложение по работе на гражданке. Не уходят те, у кого нет пенсии или из-за страха не устроится на гражданке. Сидят на местах в основном те, кто зарабатывает в системе, то есть коррупцией. Например, в Подмосковье, у водителя СОГ — сержанта с выслугой 20 лет зарплата составляет 60 тысяч рублей. У ППС график 2/2 и ЗП около 100 тысяч. Опер, офицер, ЗП до 70 тысяч рублей, график 7/0», — рассказал источник.
По его словам, в Москве зарплаты повыше, а вот во всех регионах гораздо ниже.
Неожиданно, большую конкуренцию МВД составил так называемый «спецназ Собянина». Многие сотрудники МВД уходят в «ЧВК метрополитена» на зарплату 180 тысяч рублей. Правда, помимо охраны столичных объектов им теперь приходится ездить в опасное приграничье и охранять там объекты транспортной инфраструктуры.
Автор: Николай Герасименко